Wir empfehlen, Wearables wie Fitbit als Firmeninventar anzuschaffen und an Mitarbeiter zu verleihen – ähnlich einem Firmenwagen oder Diensthandy. Das bietet maximale Vorteile für Ihr Unternehmen: Steuerliche Optimierung: Voll absetzbar als Betriebsausgabe – steuer- und sozialversicherungsfrei bis 50 € netto/Monat pro Mitarbeiter (§ 3 Nr. 34 EStG). Bei teureren Geräten (über 100 €) bleibt es durch die Leihe-Modell steuerfrei für Mitarbeiter, und Sie nutzen Abschreibungen über 3 Jahre für Kostenersparnis. Versicherungsschutz: Als Inventar abgedeckt durch Ihre Betriebsversicherung – bei Verlust oder Schaden bleibt die Teilnahme ununterbrochen (schneller Ersatz), ohne zusätzliche Kosten für Sie. Flexibilität und Motivation: Mitarbeiter erhalten die Geräte leihweise, was die Akzeptanz steigert und langfristige Nutzung fördert. Das reduziert Absenzen um 10–20 % (evidenzbasiert, AOK-Studien) und maximiert Ihren ROI durch höhere Produktivität. Einfache Umsetzung: Wir liefern Vorlagen für Leihe-Verträge (DSGVO-konform) und Onboarding in 5 Min. Alternativ: Mitarbeiter kaufen selbst, mit Zuzahlung als steuerfreier Bonus – Sie entscheiden, was passt. So sparen Sie Zeit, Geld und stärken Ihr Team!